Introducir al aprendiz en un conjunto de competencias de liderazgo (Soft Skills y Power Skills) que se hace necesario desarrollar para gestionar con efectividad y también con bienestar en entornos volátiles, inciertos y complejos, como los que hoy vivimos. Tales competencias son entre otras:
• Auto-observarse para estar presente y conectado con los otros y el entorno.
• Tomar decisiones a consciencia en vez de reaccionar a las circunstancias.
• Conversar de forma productiva y comprometida.
• Escucharse y escuchar con empatía para lograr conexión y entendimiento mutuo.
• Reconocer las emociones, auto-regularlas y expresarlas asertivamente.
• Desarrollar equipos de alto desempeño a partir de un liderazgo que inspira y favorece las retroalimentaciones en todas las direcciones.
Características Curso
- Módulos 7
- Lecciones 90
- Cuestionarios 0
- Estudiantes 120
- Certificado No
- Asignados No
Curso Content
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